Kategoriarkiv: Ledarskap

Synen på inköp av konsulttjänster hotar kompetensen i branschen

Vi står inför ett nytt miljonprogram, om Mehmet Kaplan får som han vill. Vi har ett enormt underhållsbehov och ett enormt behov av att uppgradera vårt befintliga fastighetsbestånd. Och redan nu saknas det kompetens på alla håll och jakten på … Läs mer

Publicerat i Branschkultur, Bygg- och fastighetsbranschen, Konjunkturen, Ledarskap, LOU och ramavtal, Vill du höra vad jag tycker? | Märkt , , , , , , , , , , , , , , , , | Lämna en kommentar

5 tips till lyckade renoveringsprojekt

Det har varit många roliga händelser senaste tiden, och då tänker jag inte på allt som händer i vardagen i ett växande Rotpartner, utan på sammanhang som varit väldigt intressanta i en ”renoveringsmarknad” som är under förändring. Våren har innehållit många intressanta … Läs mer

Publicerat i Bygg- och fastighetsbranschen, Ledarskap, Miljonprogrammet, Underhållsberget, Vill du höra vad jag tycker? | Märkt , , , , , , , , , , , , , | 1 kommentar

Stambyte hetare än någonsin

Nästa vecka är det konferens i Stockholm för mig och min kollega Stefans del. ”Fastighetens stammar – byte, renovering och ombyggnad” är rubriken och undertecknad är ordförande. Det känns väldigt roligt och lite pirrigt som vanligt om man förväntas säga … Läs mer

Publicerat i Ledarskap, Miljonprogrammet, Underhållsberget | Märkt , , , , , , , , , , | 2 kommentarer

Inte konstigt att folk inte uppskattar ett gott hantverk

I vardagen som byggprojektledare så är det mycket tal om ÄTA (ändrings- tilläggs- och avgående arbeten i entreprenaden), tidplaner, besiktningsanmärkningar, ordning och reda på arbetsplatsen och arbetsmiljö. Tyvärr är det för sällan man pratar om gott hantverk. Faktum är att … Läs mer

Publicerat i Branschkultur, Ledarskap | Märkt , , , , , , , , , , , | Lämna en kommentar

Svettigt men roligt

Att jobba i ”mindre företag” har sina för- och nackdelar. Jag vet i princip nästan inget annat och skulle inte byta det mot allt smör i småland. Svettigt, ja, men väldigt kul. För man är involverad i många olika saker … Läs mer

Publicerat i Arbetsmiljö, Branschkultur, Bygg- och fastighetsbranschen, Ledarskap | Märkt , , , , , , , , , , , , | Lämna en kommentar

Delaktighet grunden för lyckade projekt

Om du inte hört det förut så är delaktighet något Rotpartner jobbar aktivt med. I alla typer av sammanhang. Internt är det absolut en självklarhet, men också genom att engagera t.ex. hyresgäster och hantverkare i renoveringsprojekt för att hjälpa fastighetsägaren … Läs mer

Publicerat i Branschkultur, Eldsjälar, Ledarskap | Märkt , , , , , , , , , , | Lämna en kommentar

Nästa generation bryter segregationen genom att fokusera mer på människan?

I vårt avlånga land har vi några förhållandevis stora problem att ta tag i. Ett par exempel är underhållsbehovet av miljonprogrammets bebyggelse och boendesegregationen. Jag är byggingenjör, inte politiker, beteendevetare, nationalekonom eller psykolog. Sannolikt är jag som alla andra ganska … Läs mer

Publicerat i Bostadsbristen, Bygg- och fastighetsbranschen, Ledarskap, Miljonprogrammet, Underhållsberget | Märkt , , , , , , , , , , | Lämna en kommentar